技術(shù)比武總結(jié)報告(精選6篇）

也許很多人并不知道技術(shù)比武到底是什么意思，其實這最早是一項系統(tǒng)工程，通過科學(xué)的技術(shù)比武,人人學(xué)、個個練,奮勇爭先、不甘落后,為企業(yè)營造了濃厚的比學(xué)趕幫超的氛圍，而在技術(shù)比武中我們也要有所收獲，這里有總結(jié)報高的范文可以借鑒一下。

技術(shù)比武總結(jié)報告1

時值珠海港員工來我公司培訓(xùn)之際，作為年輕人的前輩更應(yīng)該好好利用這次技術(shù)比武的機(jī)會，不斷完善自我，提高能力，以期可以更好的對年輕員工進(jìn)行細(xì)致的培訓(xùn)，做好一個前輩應(yīng)該做的。努力解答新員工提出的疑問，和新員工共同學(xué)習(xí)，共同進(jìn)步。

通過此次技術(shù)比武，我認(rèn)為在以后的工作中應(yīng)該盡量做到如下幾點：

首先，對工作要用心，勤于學(xué)習(xí)，深刻體會到自己專業(yè)知識理論和技術(shù)知識的欠缺，充分利用空閑時間，從點滴學(xué)起。對待工作要細(xì)心，凡事先計劃后辦事，做到心中有數(shù)，辦事有條理。

其次，對工作要虛心，請教更有經(jīng)驗的老員工。在工作中做個有心人，遇到不懂或麼棱兩可的問題要及時向老員工們請教，做好筆記，充分發(fā)揮自身的主觀能動性，創(chuàng)造出自己獨到的工作方法，扎實自己的工作水平。

最后，對工作要留心，要深入思考。對于在工作中遇到的困難，多多與同事溝通，一起努力尋求最好的解決方案。雖然每個人的工作崗位都很平凡，分工各有不同。但只要腳踏實地，勤勉肯干，就能實現(xiàn)自己的個人價值，對公司能夠有所貢獻(xiàn)。

對于我們一線員工而言，技術(shù)比武不單單是展示自我的舞臺，更是檢驗技術(shù)水平、工作能力、尋找差距、力求突破的良好契機(jī)。比武是日常工作的縮影，成績代表了過去積累的結(jié)果，差距是今后努力的方向，技術(shù)比武進(jìn)一步激發(fā)我們鉆研技術(shù)的熱情，形成了你追我趕、共同提高、力爭崗位成才的良好氛圍！再接再厲完善自我，成績只能代表過去，在今后的工作中，我將以技術(shù)比武為契機(jī)，把本職工作放在首位，虛心學(xué)習(xí)、勤于鉆研、兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨，以更加飽滿的熱情，更加務(wù)實的態(tài)度投入到今后的工作中。

技術(shù)比武總結(jié)報告2

經(jīng)過全體指戰(zhàn)員的緊張訓(xùn)練和精心準(zhǔn)備，200*年度礦山救護(hù)技術(shù)比武大會，就要開幕了。我代表集團(tuán)公司向辛勤工作在救護(hù)一線的全體指戰(zhàn)員表示誠摯的問候和衷心的感謝。礦山救護(hù)是一項十分危險、艱巨而神圣的工作。多年來，礦山救護(hù)大隊圍繞“加強(qiáng)戰(zhàn)備、嚴(yán)格訓(xùn)練、主動預(yù)防、積極搶救”，抓班子、嚴(yán)干部、帶隊伍，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，嚴(yán)管理、嚴(yán)訓(xùn)練、嚴(yán)考核，長期堅持技術(shù)訓(xùn)練，積極開展技術(shù)比武、等級隊達(dá)標(biāo)等活動，隊伍保持了較高技術(shù)水平。建隊40年來，參加礦井排放瓦斯、反風(fēng)演習(xí)等技術(shù)服務(wù)1000多次，參加礦井各類災(zāi)害事故處理三百多起，搶救遇險、遇難人員二百多人，為煤礦安全生產(chǎn)做出了突出貢獻(xiàn)，這是歷代救護(hù)指戰(zhàn)員共同努力的結(jié)果。希望廣大指戰(zhàn)員珍惜榮譽(yù)，發(fā)揚(yáng)成績，立足本職，愛崗敬業(yè)，更好地開展好救護(hù)工作。借此機(jī)會，向廣大指戰(zhàn)員提出六點要求：一要認(rèn)清肩負(fù)的神圣職責(zé)，增強(qiáng)做好礦山應(yīng)急救援工作的責(zé)任感和使命感。礦山應(yīng)急救援是安全生產(chǎn)一個極其重要的環(huán)節(jié)，關(guān)系黨和國家安全生產(chǎn)方針政策的貫徹落實，關(guān)系企業(yè)穩(wěn)定，關(guān)系職工和人民群眾的生命安全。希望同志們一定從實踐“三個代表”重要思想的高度，認(rèn)清肩負(fù)的職責(zé)，強(qiáng)化責(zé)任意識，切實做好本職。二要牢記領(lǐng)導(dǎo)的重托，抓好救護(hù)工作。今年集團(tuán)公司對救護(hù)工作非常重視，為提高救護(hù)裝備水平，特批了專項資金，這是對救護(hù)工作的最大支持。希望救護(hù)隊廣大指戰(zhàn)員認(rèn)真領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)的良苦用心，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，盡職盡責(zé)，盡心盡力，積極主動地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，以實際行動報答各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期盼和重托。三要更新觀念，扎實開展好下井預(yù)防檢查、安全技術(shù)服務(wù)工作，實現(xiàn)安全救護(hù)。要進(jìn)一步解放思想、更新觀念，端正態(tài)度，變搶救型救護(hù)為預(yù)防型、科學(xué)型救護(hù)。從開展井下預(yù)防檢查入手，真正做到“有巷必入，有疑必查”，及時排查各類事故隱患。要加強(qiáng)值班管理，保持高度警戒狀態(tài)，做到“召之即來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝”。要積極參加礦井安全技術(shù)服務(wù)、事故處理工作，為礦井安全生產(chǎn)做出新貢獻(xiàn)。四要搞好練兵比武活動，進(jìn)一步提高礦山救護(hù)隊伍的素質(zhì)。救護(hù)隊伍不僅要有崇高的獻(xiàn)身精神和過硬的思想作風(fēng)，更要有扎實的業(yè)務(wù)功底和熟練的救護(hù)技術(shù)。只有這樣，才能適應(yīng)礦山安全生產(chǎn)形勢發(fā)展的需要，承擔(dān)起艱巨危險的搶險救災(zāi)任務(wù)。開展救護(hù)比武活動，是提高業(yè)務(wù)素質(zhì)、加強(qiáng)隊伍建設(shè)的一條重要途徑。通過比武，可以有力地推動崗位練兵和戰(zhàn)備訓(xùn)練，增強(qiáng)礦山救護(hù)隊伍的戰(zhàn)斗力；可以進(jìn)一步鍛煉隊伍，發(fā)揚(yáng)進(jìn)取精神，保持旺盛斗志，創(chuàng)造最好成績，賽出最高水平。希望救護(hù)大隊以這次技術(shù)比武為契機(jī)，選拔精兵強(qiáng)將，發(fā)揮優(yōu)勢，強(qiáng)化訓(xùn)練，以隊伍整體技術(shù)水平的大提高，迎接全省救援技術(shù)比武，確保取得前三名的成績，為集團(tuán)公司爭光。五、為加強(qiáng)救護(hù)工作。集團(tuán)公司加大了對救護(hù)大隊的獎懲力度，下發(fā)了專門的考核文件，希望救護(hù)大隊認(rèn)真貫徹文件精神，不斷完善各項管理制度，全面提高搶險救災(zāi)的能力。六要適應(yīng)集團(tuán)公司礦山、非煤產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展的實際，在搞好礦山救護(hù)工作同時，拓展外延，積極做好礦區(qū)范圍的重大隱患治理和搶險工作。特別是今年的雨季三防工作，要當(dāng)好第二梯隊，充分發(fā)揮救護(hù)大隊的傳統(tǒng)優(yōu)勢。最后，預(yù)祝比武大會圓滿成功！

技術(shù)比武總結(jié)報告3

為了營造xx全體員工發(fā)奮學(xué)習(xí)、刻苦鉆研業(yè)務(wù)技術(shù)水平的氛圍，快速改善員工提高技術(shù)水平的環(huán)境，也本著提高xx所的“班組工長”的整體素質(zhì)，增強(qiáng)“班組工長”競爭力的出發(fā)點，打造一支強(qiáng)有力的檢車隊伍，提高班組工長的整體水平為目的。極大鼓舞和調(diào)動了員工的積極性，促成員工好學(xué)上進(jìn)的精神。

僅僅是一種技術(shù)比武嗎？不，它是給我們班組工長聯(lián)絡(luò)感情與培養(yǎng)感情創(chuàng)造的文化氛圍。提供了培養(yǎng)團(tuán)隊精神和班組工長協(xié)作的條件，使我們感受到了神木北列檢班組工長的力量有多大，使我們感受到了xx對我們班組長的支持、信任和關(guān)懷。我進(jìn)入xxxx年多，當(dāng)組工長6年來，每一次的點點滴滴，每一次的每一個平凡的瑣事卻反映著不平凡的精神。時時感動著我，激勵著我，使我從不同的角度和不同的側(cè)面感受到了同事之間的支持與關(guān)懷。

首先，理論考試，使我們把平時學(xué)到的點化的知識，通過這次考試，擴(kuò)大到面，總結(jié)歸納，成為系統(tǒng)化，合理化的知識。得到了良好的交流與鞏固。盡管分?jǐn)?shù)不是能力，但我相信我們每個員工都能從方方面面感受到神木北列檢的良苦用心，這次技術(shù)比武告訴我們，鐵路事業(yè)在不斷的進(jìn)步，新型車輛不斷的在發(fā)展，知識在不斷的更新，需要我們時時的積累。不斷的學(xué)習(xí)努力的去適應(yīng)新型車輛的發(fā)展。

其次是“單車檢查”項目實際作，補(bǔ)充了我們平時不是每個班組工長人員都能學(xué)到的漏洞、缺憾；提高了“單車檢查”規(guī)范作的能力；在檢車過程中加深了同事之間相互信任互相協(xié)作的精神；吸取了理論聯(lián)系實際的精髓；建起了主動與被動的橋梁；跨越了業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與實際能力的局限。

總之，這次技術(shù)比武，一路走來我感觸頗深，尤其是對那些沒有發(fā)現(xiàn)的故障感到很遺憾，對那些是非做過題又無從下手感到很失望，所以做為一名組工長還是要在平時的工作中把“硬件”做好是關(guān)鍵，把理論和實作鉆研做兵頭強(qiáng)將，最終收獲的是經(jīng)歷，收獲的是學(xué)識。

盡管短短幾天，讓我深深體會到了每一個崗位都不簡單；每一個崗位都不平凡；如有一個崗位不到位，整個安全生產(chǎn)就會脫節(jié)。需要我們不斷的努力再努力。“抬頭就是蔚藍(lán)的天空，邁步就是寬闊的大道。”這就是我對自己的信心，同時也是這句話一直鼓勵我走到了今天，事實上，最美的是過程，最渴望的是結(jié)果，最漫長的是等待，最后悔的是錯過。但我也希望自己能夠在崗位上有自己的想法和創(chuàng)新。我相信！只要我今天努力了，明天的檢車事業(yè)將是我自由翱翔的空間。

技術(shù)比武總結(jié)報告4

為了激發(fā)職工學(xué)技術(shù)，比技能的熱情，提升職工業(yè)務(wù)技能，幫助職工崗位成才，在青工中營造出“比、學(xué)、干、超”學(xué)技練功的良好氛圍，西安公司在年初制定了職工技術(shù)比武方案。但是由于上半年開工工地建設(shè)工期較緊，各科室工作安排較多，未能全面按計劃開展技術(shù)比武，僅于6月10日組織了小范圍的技術(shù)員和材料人員技術(shù)比武。比武主要采用筆試方式，由各項目組織統(tǒng)一答卷后進(jìn)行閱卷評比。現(xiàn)將具體情況總結(jié)如下：

一、組織有序、宣傳到位

技術(shù)比武工作是對公司員工的技術(shù)素質(zhì)水平進(jìn)行檢驗和評價的一種方式，是激發(fā)愛崗敬業(yè)、鉆研業(yè)務(wù)熱情和培養(yǎng)技術(shù)過硬員工隊伍的有效方法，是推動企業(yè)快速發(fā)展的需要，也是促進(jìn)安全基礎(chǔ)建設(shè)的重要環(huán)節(jié)。公司領(lǐng)導(dǎo)對技術(shù)比武工作高度重視，在比武之前，首先在全公司范圍內(nèi)以問卷形式，對職工在培訓(xùn)內(nèi)容、課時安排、培訓(xùn)方式等方面的需求進(jìn)行了意見征集。隨后，根據(jù)問卷結(jié)果有針對性的組織了培訓(xùn)，最后才落定了技術(shù)比武方案。為練兵比武工作的有序開展創(chuàng)造了條件，提供了基礎(chǔ)保障。同時，還在機(jī)關(guān)、各工地進(jìn)行了廣泛宣傳、動員，讓大家充分認(rèn)識到比武的重要意義，從而為技術(shù)比武營造了良好的氛圍。

二、計劃有序、分步實施

此次技術(shù)比武，從職責(zé)分工到報名要求及比武內(nèi)容等方面，在前期準(zhǔn)備階段都和工地、相關(guān)科室進(jìn)行了充分的溝通，

合理分工，明確了各時間節(jié)點的工作任務(wù)和責(zé)任人。在技術(shù)比武的前期準(zhǔn)備階段，由參賽工地和科室組織理論知識強(qiáng)化培訓(xùn)，培訓(xùn)過程中大家認(rèn)真聽課、勁頭很足，采用記筆記、錄音、討論等方式，盡可能的吸收每個知識點。另外在工作之余，大家也相互探討、交流，積極鞏固和學(xué)習(xí)專業(yè)文化知識。這就為為技術(shù)比武的順利開展打下了堅實的基礎(chǔ)。在比武場地及比武方式的選擇上，為了不影響項目正常的工作安排，采取由各項目經(jīng)理、科室負(fù)責(zé)人監(jiān)督負(fù)責(zé)的方式，自行組織答題。答題完成后統(tǒng)一交勞資科，由勞資科交評委閱卷評分，根據(jù)評委閱卷結(jié)果統(tǒng)計技術(shù)比武成績。

三、總結(jié)經(jīng)驗，完善不足

這次技術(shù)比武，有13名物資人員，24名技術(shù)員參加。比武成績無不合格人員，但是，其中也發(fā)現(xiàn)了部分雷同試卷，這就說明，技術(shù)比武的監(jiān)督過程還有待改進(jìn)，在其他工種的技術(shù)比武上應(yīng)該改進(jìn)比武方式，保證公平、公正性。本次技術(shù)比武，由于工地分布情況，參加人員較少，未能充分反映大部分職工的水平，在后期其他崗位的技術(shù)比武中，我們將提前策劃、安排，爭取將相關(guān)崗位上的人員都能納入到技術(shù)比武中來。技術(shù)員技術(shù)比武成績普遍不高，主要是因為出題以預(yù)結(jié)算內(nèi)容為主，大家在最后的實例題上失分較多，從中反映出，在確定技術(shù)比武課題的時候，出題不全面，導(dǎo)致考核方向向特定專業(yè)知識面傾斜，由此考核出的結(jié)果就不能全面、真實反映出技術(shù)員的真正水平。在今后的技術(shù)比武工作中，在選題上將予以全面考慮，綜合出題，避免此類問題的再次發(fā)生。

總結(jié)起來，通過這次技術(shù)比武活動，激發(fā)了廣大員工學(xué)習(xí)技術(shù)的積極性，推動了大家整體素質(zhì)的提高，進(jìn)一步在全公司形成了尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造的良好氛圍，為實現(xiàn)西安公司的快速發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。此次比武的整個過程，各部門也都給予了高度重視和配合，為選手提供了良好的條件，還有的進(jìn)行個別輔導(dǎo)，團(tuán)隊意識和榮譽(yù)感較強(qiáng)，比學(xué)趕幫超的氛圍越來越濃厚。從比武結(jié)果上也可以看出，各人的技術(shù)水平參差不齊，還需要我們加強(qiáng)后續(xù)的培訓(xùn)工作，全面提高人員的整體水平。

技術(shù)比武總結(jié)報告5

在這次技術(shù)比武中，我雖然僥幸取得了第一名的成績，但是在自己看來，并不滿意，與對手沒有形成較大的優(yōu)勢，有很多失誤之處，總結(jié)為理論部分及測繪部分兩方面：

一、理論部分

一些理論知識部分的題目掌握不夠好，或者說印象比較模糊，失分較多。比如其中的一道判斷題，因為粗心，忽略了宋體字與仿宋體的差別；多項選擇題中，國家標(biāo)準(zhǔn)螺紋的要素就印象模糊，多選了一項線數(shù)。

二、實際測繪部分

在實際測繪部分失分較多，經(jīng)過評委的點評以及師父的指點認(rèn)識到一些今后須改進(jìn)的地方，有以下幾點：

1.對電腦的適應(yīng)性不夠好，在接觸電腦的前10分鐘沒有適應(yīng)過來，造成在調(diào)整使用界面以及圖紙設(shè)置時速度過慢，浪費(fèi)了一些時間。

2.甫一接觸工件時，思維不夠清晰，反映出測繪經(jīng)驗的欠缺，具體反映為對主視圖的選取不夠謹(jǐn)慎、嚴(yán)謹(jǐn)，對下一步的測繪工作造成了很大不便。

3.對新繪圖標(biāo)準(zhǔn)的掌握不夠，根據(jù)評委的'點評，有些倒角線根據(jù)新頒布的國家機(jī)械制圖標(biāo)準(zhǔn)可以省略，造成了圖紙幅面上不夠簡潔。

4.在對測繪零件進(jìn)行剖切時，根據(jù)三視圖完全可以進(jìn)行全剖，但是卻錯誤的進(jìn)行了半剖，此處為本次比賽的重要失誤，直接表現(xiàn)為自己人為的對自己的測繪設(shè)置了障礙，增加了很多繪圖步驟，影響了比賽整體時間。

5.在圖紙中有漏線部分，主要有退刀槽及相貫線的繪制有漏線的弊病。

6.在尺寸的標(biāo)準(zhǔn)方面，經(jīng)驗欠缺，圖紙的尺寸標(biāo)注有遺漏部分，而且尺寸的標(biāo)準(zhǔn)缺乏統(tǒng)一性，整體看來不夠嚴(yán)謹(jǐn)，不夠簡潔。

能想到的問題就是這些了，需要今后在工作中多學(xué)習(xí)，多鍛煉，積累經(jīng)驗，有關(guān)的資料、標(biāo)準(zhǔn)要多看，多記，爭取在下一屆的比武中蟬聯(lián)零件測繪項目第一名。

在這篇日志的最后，感謝一下我的領(lǐng)導(dǎo)給我創(chuàng)造寬松的練習(xí)時間，師父對我的悉心指點，還有裁判員老師對我的厚愛，成績的取得與他們的關(guān)愛分不開，再次的感謝你們。

技術(shù)比武總結(jié)報告6

x月x日我段在xxx組織了針對大學(xué)生的比武活動，主要進(jìn)行了兩項內(nèi)容的考核，一是單根抽換枕木，二是道岔保養(yǎng)評定。尤其是單根抽換枕木對我而言絕對是一個不小的挑戰(zhàn)，扛枕木、扒窩、起道釘、搗固、砸道釘?shù)拳h(huán)節(jié)都是對我體力和耐力的考驗，再加上下午炎熱的天氣，可謂艱巨無比，同時更是一個學(xué)習(xí)和鍛煉，當(dāng)汗水一點一滴、一股一股的往外冒，從里濕到外，滴到火熱的鐵軌、道砟上，綻放出絢麗的生命贊歌，才真心體會到我們鐵路人的艱辛和偉大。鑒于天氣特別熱，段領(lǐng)導(dǎo)決定兩人一組，一組一根，進(jìn)行考核，由此可見段對我們大學(xué)生的關(guān)懷無微不至，之后又安排師傅向現(xiàn)場送暖暖的綠豆湯和開水，讓我們分外感動。此次比武雖然辛苦，但是有付出就會有收獲：

1、安全第一思想

上線前、作業(yè)前老師就再三強(qiáng)調(diào)“安全”，大家作業(yè)時一定要特別小心，使用工具要注意前后，抬運(yùn)枕木要步調(diào)一致，砸道釘時要準(zhǔn)，避免磕傷、碰傷、砸傷。沒有規(guī)矩不成方圓，對于我們鐵路部門來說，規(guī)矩就是安規(guī)、行規(guī)、修規(guī)等規(guī)章制度，這些規(guī)章制度就是大家生命安全的基本保障，牢牢樹立起“安全第一，生命至上”的思想，對自己對他人生命負(fù)責(zé)，在工作中的每一個環(huán)節(jié)，遵章守紀(jì)才能保障安全生產(chǎn)，有了安全才有效益。

2、全局觀、整體思維

就換枕木而言，在大家都知道具體環(huán)節(jié)流程的時候，全局觀、整體思維就顯得格外重要了，如何將每一步細(xì)節(jié)都合理的連接在一起，視

為一個整體去對待，考慮到各個方面因素的影響，做到面面俱到，步步省時是極為關(guān)鍵的，比如在枕木哪頭進(jìn)行抽換比較適宜、工具如何擺放最合適能做到隨用隨拿又不會影響到自己作業(yè)、新舊枕木的位置等等，樹立全局觀、整體思維，將一件事考慮的全面細(xì)致，才能做出最好的安排和計劃。

3、團(tuán)體意識、效率最大化思想

兩個人搭配進(jìn)行抽換枕木作業(yè)，要認(rèn)識到自己和隊友是一個團(tuán)體，決不能個人單干、蠻干，同時一定要依據(jù)個人實際情況進(jìn)行合理分工，不合理的分工會造成浪費(fèi)體力和時間，那樣就糟糕了。我們這組里面有幾位是橋梁的，對流程不太了解，這樣就依賴于線路的同志進(jìn)行指導(dǎo)，說的清楚、明確即可。依據(jù)自身體力，明確自己和隊友先干什么、后干什么、什么事可以同時干相當(dāng)重要，這樣會最大效率發(fā)揮各自的作用、不窩工，做到隊友之間的取長補(bǔ)短。再者對于扒窩，扒多深合適，扒淺了枕木不容易抽出來，就是抽出來也不好換進(jìn)去，另一方面扒太深，雖然容易抽換枕木，但是過于浪費(fèi)體力和時間，會影響到后續(xù)的工作，所以如何使得作業(yè)效率最大化是一個關(guān)鍵點。

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