十二星座上司與下屬的絕佳搭檔

獅子座上司&巨蟹座、雙魚座下屬

獅子座上司是天生的領(lǐng)導，無論人員管理還是工作規(guī)劃，都能做得妥帖，因為他們身上有種與生俱來的號召力，讓周圍的人很容易相信他們的權(quán)威度，然后服從他們。遺憾的是，有時獅子座上司會因為對自己的氣場太過自信，而不小心忽略了別人的意見。這種時候唯有柔柔弱弱的巨蟹座跟雙魚座下屬才能摸準他們的脈門。如果對方在溝通中產(chǎn)生抗拒他們的念頭，那獅子在一定是遇強愈強。當遇到真正的弱勢群體時，他們反而會對其關(guān)懷備至的！

處女座上司&金牛座、雙魚座下屬

盡管處女座更喜歡自律而不是律人，但假如成了職場中的領(lǐng)導者，他們也會勉為其難地挑起擔子來。總體來講，除了稍微有些悶以外，處女座上司會是個不錯的領(lǐng)導，而雙魚座、金牛座下屬天馬行空的各種創(chuàng)意正好能彌補處女座易陷入自我局限的缺點。此外，處女座和雙魚座、金牛座的人比較投緣，因此這是知己型的組合，他們能聯(lián)袂把處理公務的工作搞得像聚會一樣輕松。只是當組合中的二者是異性時，可要留心規(guī)避職場戀的風險哦。

天秤座上司&獅子座、射手座下屬

天秤座上司特別擅長調(diào)動自己下屬的工作積極性，也能做到知人善用。哪怕是心高氣傲的獅子座、射手座下屬，他們也能將其籠絡得心服口服。當然，說天秤上司和獅子或射手下屬是絕配，不只是因為他們在天秤上司麾下才能發(fā)揮最高效用——天秤座上司樣樣都好，但唯獨不太容易作出決定。在這種時候，獅子座、射手座下屬就可以在一邊出謀獻策了。

天蝎座上司&雙子座、天秤座下屬

天蝎座上司總是把商場當戰(zhàn)場。他們喜歡運籌帷幄的感覺，而且自身也絕不缺乏制定謀略的才干。說真的，如果拼頭腦，很少有人能是天蝎座的對手。但天蝎卻有個天生的弱點，就是喜歡思考多于表達。因此最適合他們的下屬自然是口才絕佳的搭檔啦！天蝎座的戰(zhàn)略性眼光，搭配上雙子座、天秤座堪比雄辯家的口才，必定無往不利！

射手座上司&金牛座、處女座下屬

無論是工作安排還是管理方式，射手座上司都喜歡不斷嘗試新的選擇。這樣做的好處自然是更多選擇更多歡笑，壞處則是創(chuàng)新和改革都有失敗的風險。這種時候，一名務實派的下屬會是他們最好的左膀右臂。反正射手座上司的容人之量是出了名的，即使謹小慎微如金牛座、處女座，也不會因為在他們面前進言而感到壓力。

摩羯座上司&水瓶座、巨蟹座下屬

摩羯座上司既不缺乏長遠規(guī)劃的前瞻性眼光，也具備著土相星座謹慎務實的優(yōu)點，可以稱得上是攻防兩用型高素質(zhì)人才。但需要注意的是，無論放眼未來，還是自身評估，摩羯座上司總喜歡用舊有的經(jīng)驗去作為參考標準，因此他們的因循守舊，有時可能會導致自己錯失一些戰(zhàn)略性機遇。而水瓶座、巨蟹座的下屬既具備對新生事物的敏感性，又很擅長說服別人，自然是摩羯座上司得力的助手。

水瓶座上司&天蝎座、摩羯座下屬

水瓶座上司特別擅長的，是通過對現(xiàn)象的分析作出對未來的預估。因為他們在這種推斷的過程中，才能真正找到當領(lǐng)導的感覺——換言之，除了極其強悍的思辯能力之外，連水瓶座自己都說不清楚，身為領(lǐng)導的自己有什么可以倚仗的。尤其在人員管理方面，IQ爆棚、EQ缺缺的水瓶座真的搞不定。不過，善體人心的天蝎座、摩羯座對這方面倒是頗有建樹，并且他們的可貴之處在于不僅能發(fā)現(xiàn)問題，還能適時提出解決問題的方案。

雙魚座上司&天秤座、雙子座下屬

雙魚座上司在工作方面總是表現(xiàn)得很出色。他們頭腦清晰，靈感如泉，也不缺乏各方面的判斷力。但唯一的缺點在于，雙魚座上司很容易因個人情緒而影響工作狀態(tài)，而具備良好溝通能力的下屬則能夠很好地平衡這一點，例如天秤座、雙子座下屬。當上司狀態(tài)失常時，聰明的他們會通過各種方式幫上司減壓，比如可以主動分擔工作，或適時尋找減壓話題等等。

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